ПОЛИТИКА КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ АКАДЕМИИ ГОСУДАРСТВЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ ПРИ ПРЕЗИДЕНТЕ КР

Вестник Академии

воскресенье, 7 февраля 2016 г.

Программа "Молодые профессионалы"




С 2016 года Национальный банк Кыргызской Республики начинает ежегодную программу "Молодые профессионалы" для выпускников вузов и молодых специалистов по экономическим и другим специальностям. Целью программы является создание условий и возможностей для вхождения молодых специалистов в банковскую профессию непосредственно через участие в рабочем процессе центрального банка страны. Молодые специалисты, прошедшие отбор (до 35 человек), будут проходить обучение и стажироваться в различных структурных подразделениях, а также в Ошском и Таласском областных управлениях Национального банка в течение 8 (восьми) месяцев.

Программа "Молодые профессионалы" является уникальной возможностью для молодых людей, которые хотят работать в финансовой и банковской системах республики, имеют отличные академические показатели и лидерский потенциал. Программа рассчитана на перспективных и мотивированных молодых людей в таких сферах, как экономика, статистика, финансы, бухгалтерский учет, аудит, юриспруденция, информационные технологии, социология, эконометрика и математические методы. На все время стажировки устанавливается ежемесячная оплата в размере 2000 сомов.
Наиболее перспективные и успешно закончившие программу специалисты будут приглашены на работу в Национальный банк или зачислены в резерв кадров банка.
Требования к кандидатам:
- гражданство Кыргызской Республики;
- возраст: до 25 лет;
- наличие степени бакалавра или магистра (диплом с отличием или преимущественно отличные оценки по профилирующим предметам);
- свободное владение кыргызским и русским языками, знание английского языка предпочтительно;
- специализация по следующим направлениям: экономика, статистика, финансы, бухгалтерский учет, аудит, юриспруденция, информационные технологии, градостроительство и архитектура.
Срок подачи документов не позднее 17.00 19 февраля 2016 года.
Для участия в программе необходимо представить следующие документы:
- листок по учету кадров;
- резюме (дополнительные сведения);
- автобиографию;
- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование и квалификацию (копии документов об образовании, о повышении квалификации, трудовой книжки);
- копия паспорта или другой документ, удостоверяющий личность, предъявляется лично при подаче документов;
- военный билет (копия).
По всем вопросам обращаться по адресу: г. Бишкек, Национальный банк Кыргызской Республики, Отдел по работе с персоналом, ул. Уметалиева 101, каб. № 105, телефон (0312) 66 90 18.
По всем интересующим вопросам Вы можете обратиться в сектор науки. Тел. 0312 66 53 47. E-mail: departament-don@apap.kg

Комментариев нет:

Отправить комментарий